Wat ga je doen bij Back2Next?
Binnen het traject kun je een educatief- of arbeidsmatig programma volgen. De keuze voor het soort programma wat jij gaat volgen, wordt gezamenlijk bepaald door jou en de begeleiding. Door het bieden van een educatief- of arbeidsmatig programma wil Urban Skillsz aansluiten op jouw persoonlijke behoefte en mogelijkheden.
Back2Next bestaat uit een aantal pijlers
Ontbijt
Dagelijks bieden wij deelnemers de mogelijkheid om te ontbijten. Dit doen wij zodat jij je nog beter kunt concentreren en genoeg energie hebt om de ochtend door te komen. Wij zorgen voor het ontbijt, maar je mag natuurlijk ook zelf iets (gezonds) meenemen.
Coachingsgesprekken
Eens per twee weken heb je een coachingsgesprek met jouw trajectbegeleider. Het is een 1-op-1 gesprek waarin je de voortgang van je traject bespreekt. Hierbij bespreek je samen met je trajectbegeleider wat goed gaat en je dus vast mag houden, maar ook wat minder goed gaat en je dus aan mag gaan werken. Tijdens het coachingsgesprek kun je ook heel goed aangeven wat jij nodig hebt om je traject tot een succes te maken. Het gaat immers om jou!
Onderwijsblok
Binnen het onderwijsblok ga je dagelijks aan de slag met de vakken Nederlands en rekenen. De Nederlandse les bestaat uit een aantal vaste onderdelen. We werken aan spelling en grammatica, begrijpend lezen, luisteren en schrijven. De onderdelen begrijpend lezen en luisteren bieden we klassikaal aan met de methodes nieuwsbegrip, PrO-krant en spraakwater. Je gaat zelfstandig aan de slag met spelling, grammatica en schrijven met de methode van Deviant. Via de online omgeving oefen je met de verschillende onderdelen en maak je toetsen. Aan het einde van het traject maak je een niveautest waarin je je ontwikkelingen en behaalde niveau kan laten zien. Je ontvangt van je behaalde resultaten een officieel certificaat.
Talentontwikkeling
Je volgt drie keer per week een programma gericht sport & cultuur. Dit onderdeel wordt door de meeste deelnemers gezien als het leukste onderdeel van de dag. Binnen het sportprogramma word je getest en uitgedaagd op doorzettingsvermogen, beheersing, samenwerken, omgaan met winnen en verliezen en het opdoen van succeservaringen. We gaan aan de slag met verschillende balspellen, vechtsporten en bosspelen. Belangrijk is dat jij je door het sporten nog fitter gaat voelen en energie krijgt om alles aan te pakken.
Tijdens het cultuurprogramma krijg je verschillende workshops zoals: rapworkshops, DJ workshops of kookworkshops. Voor het sport & cultuurprogramma gaan we met onze Urban Skillsz bus naar verschillende locaties zodat het nog leuker wordt.
Gedragstraining
TOPs! is een programma dat je bewust maakt van je eigen denken en doen. Wat je denkt, heeft grote invloed op wat je voelt en doet. Door middel van verschillende bijeenkomsten worden diverse onderwerpen onder de aandacht gebracht en leert TOPs! je om verantwoordelijkheid te nemen voor je eigen denken en doen. Door controle te hebben over je eigen gedachten en gedrag, voorkom je dat je in de problemen komt. Ook leert TOPs! jou dat je in iedere situatie kunt kiezen voor een positieve oplossing. Zo werk je toe naar een toekomst met positief gedrag! Iedere ochtend besteden wij tijd aan de TOPs en gaan wij met elkaar tijdens de bijeenkomsten veel oefenen met de onderstaande topics:
- Omgaan met emoties (boosheid): Tijdens deze bijeenkomsten leer je omgaan met boosheid en andere emoties zoals blijdschap, verdriet en angst. Je leert jouw eigen boosheid te herkennen en vaardigheden te ontwikkelen om er op een positieve manier mee om te gaan.
- Sociale vaardigheden: Tijdens deze bijeenkomsten oefen je hoe jij positief kunt reageren in sociale situaties. Voorbeelden van vaardigheden die worden geoefend zijn: omgaan met groepsdruk, rustig blijven als je wordt uitgedaagd, excuses aanbieden en reageren op pesterijen.
- Moreel redeneren: Tijdens deze bijeenkomsten ga je aan de hand van lastige situaties (‘morele dilemma’s’) met elkaar in gesprek. Situaties die aan bod komen zijn bijvoorbeeld: een vriend die diefstal pleegt, pesten van een klasgenoot en drugs dealen. Telkens gaat het hierbij om de vraag: “wat is goed en wat is fout?” En vooral: “waarom is dat goed of fout?”.
Interne stage
Binnen TOPs! en de Skillsz trainingen staat het aanleren van vaardigheden centraal. Stages bieden je de mogelijkheid om dit in de praktijk te brengen. Als je het educatieve programma volgt, loop je één dag in de week een interne stage in de richting horeca/facilitair of sport en dienstverlening. Heb je minimaal 60 uur stage gelopen én een positieve beoordeling ontvangen van de leermeester? Dan mag je een externe stage lopen bij een erkend leerbedrijf. Het aantal dagen dat je stage loopt, wordt in overleg met het leerbedrijf bepaald. De jeugdhulpverlener komt eens per twee weken op stagebezoek om de voortgang van de stage te bespreken en je on-the-job te coachen.
Skillsz training
Als deelnemer volg je drie keer per week de Skillsz training. Tijdens deze training leer je vaardigheden aan die je nodig hebt om succesvol door te kunnen stromen naar werk en/of school. Samen met andere deelnemers breng je jouw talenten en kwaliteiten in kaart en werk je aan een positief zelfbeeld. Hieronder vind je een opsomming van de verschillende onderwerpen die in de Skillsz trainingen aan bod komen.
- Wie ben ik, wat kan ik, wat wil ik;
- Zelfbeeld en identiteit;
- Omgaan met groepsdruk;
- Omgaan met geld;
- Seksuele voorlichting;
- Leiderschap;
- Schakelen tussen schoolcultuur, thuiscultuur en straatcultuur.
Voor een aantal onderwerpen (modules) kun je een certificaat ontvangen, waarmee je jouw portfolio aan kunt vullen.
Certificaten
Je krijgt de mogelijkheid om verschillende certificaten te behalen. Hierbij kun je denken aan belangrijke certificaten in de horeca zoals sociale hygiëne en HACCP, of certificaten gericht op bouw en veiligheid zoals VCA en Reanimatie AED. Door het behalen van certificaten verkrijg je tastbare resultaten, waarmee je jouw kansen op het terugstromen naar het onderwijs vergroot.